Менеджмент: цинизм и пафос
Я тут одну вещь понял - мне нравятся новые места, коллективы, нравится видеть новых позитивных людей - но всё это до поры до времени. Я уже писал, что быстро устаю от людей как в течение дня, так и за полгода мне перестают нравится одни и те же в подавляющем большинстве. Так вот, сегодня я понял, что всё дело в моих ожиданиях. Мне нравится испытывать ощущение ожидания, шансов на что-то большее, что у меня есть сейчас. Неопределённость, неограниченность сверху. Но как только я притираюсь, граница сверху становится более чёткой и я понимаю, что в этом месте с этими людьми я выше неё не прыгну - и мне хочется вновь этого воодушевления от всевозможных перемен к лучшему.
Причём, важны именно ожидания перемен, т.е. сам уровень не так важен, как ощущение того, что он может измениться, что могут открыться новые высоты, но какие именно - пока неизвестно.
Причём, важны именно ожидания перемен, т.е. сам уровень не так важен, как ощущение того, что он может измениться, что могут открыться новые высоты, но какие именно - пока неизвестно.